Иш берүүчүлөр кызматкерлердин эмгек акысын сааттык маяналарын кыскартпастан кантип кыскарта алышат

Иш берүүчүлөр кызматкерлердин эмгек акысын сааттык маяналарын кыскартпастан кантип кыскарта алышат

Компаниянын жетекчилери тынымсыз кирешелерди көбөйтүүнүн жолдорун издешет.

Көп көңүл бурган багыттардын бири - кызматкерлердин эмгек акысы.

Жетекчилер эмгек акыны же кызматкерлердин санын кыскартууга азгырылып, кирешени тезирээк жогорулатууга умтулушат.

Анткен менен жумушсуздуктун деңгээли өтө төмөн жана айлык акылар өсүп жаткан учурда жумушчулардын компенсациясын кыскартуу кыйын.

Кызматкерлердин санын кыскартуу жумуштун жүгүнүн көбөйүшүнө байланыштуу калган кызматкерлерге терс таасирин тийгизиши мүмкүн.

Бирок, эгерде иш берүүчү жумушчулардын өндүрүмдүүлүгүн жогорулата алса, бул эмгек акынын кыскарышы же кызматкерлердин санын кыскартуу сыяктуу эле натыйжага пайда алып келет.

Иш берүүчүлөр өз кызматкерлерин үстөлдө кармап, иштөө менен жоголгон өндүрүмдүүлүктү жогорулатуу үчүн чара көрө алышат.

Мунун сыры офис креслосунда.

Кызматкерлердин үстөлдөрүн таштап кетүүнү көздөшүнүн бир себеби, алар ушунча саат отургандан кийин сезген ыңгайсыздык же оору.

Жөнөкөй чечим жумуш берүүчүлөр үчүн максималдуу ыңгайлуулукту камсыз кылган кеңсе креслосун сатып алуу болот.

Ал жерде мыкты эргономикалык кеңсе отургучтарынын бири GDHERO отургуч болуп саналат.

GDHERO креслолору жумушчулардын столунда канча саат өткөрбөсүн, аларды ыңгайлуу жана оорутпашы үчүн иштелип чыккан.

GDHERO креслосу ушунчалык ыңгайлуу болгондуктан, жумушчулардын үстөлүнө отургусу келет, анткени ыңгайлуу отургучтан ким тургусу келет?

Ошондуктан, эмгек акыны же кызматкерлердин санын кыскартпастан, өндүрүмдүүлүгүн жогорулатып, чыгымдарды кыскарта турган жумушчуларын үстөлүндө бактылуу болгусу келген иш берүүчүлөр GDHERO кеңсе креслосун сатып алышы керек, ал ушунчалык ыңгайлуу болгондуктан, алар жөн гана иштөөнү каалашат.

Бул жерден GDHERO креслосун сатып алыңыз.


Посттун убактысы: 2021-жылдын 16-сентябрына чейин